Le jour du défenseur de la patrie est l'une des principales et populaires vacances d'hiver, considérée pendant de nombreuses années comme le jour de toute la moitié forte de l'humanité. Mais le 23 février, des compliments et des louanges peuvent être adressés non seulement à vos hommes bien-aimés, mais également à ceux qui travaillent avec vous dans la même entreprise ou dans la même entreprise.
Instructions
Étape 1
Tout d'abord, demandez-vous si vous offrirez à tous les hommes les mêmes cadeaux (ce qui est préférable, pour ne pas mettre en valeur et ne pas offenser quelqu'un), ou différents (dans ce cas, ils devraient être dans la même gamme de prix). Peut-être les diviserez-vous en petits groupes d'intérêt ? Après tout, vous devez convenir qu'un pêcheur passionné sera plus heureux de recevoir un ensemble de gabarits en cadeau, et non un parapluie. Parmi les cadeaux courants figurent des équipements sportifs (haltères, bandes de résistance, etc.), des T-shirts avec le nom au dos et l'emblème de votre organisation sur la poitrine, des thermos et des flacons avec des inscriptions sympas, des services à thé ou à café. Si vous avez suffisamment de fonds pour acheter des cadeaux, achetez des abonnements à la piscine ou à la salle de fitness, au magasin d'accessoires automobiles ou à l'électronique mobile.
Étape 2
Quant à la partie félicitations, ici beaucoup de gens préfèrent aménager une petite table de buffet. Essayez d'ajouter une touche de variété au déroulement habituel du repas. Par exemple, mettez sur la table des salades et des aspics, qui ne plaisent pas à tout le monde, mais du porridge et du ragoût de soldat, ou organisez une Journée Gourmande avec des huîtres méditerranéennes ou des seiches.
Étape 3
Proposez d'offrir à vos collègues "3 jours de bonheur masculin" à la veille des vacances. Élaborez et lisez une charte qui, par exemple, permet à vos collègues masculins de célébrer un accord réussi avec une bière dans un bar du coin pendant ces jours-là, de jouer aux dominos à l'heure du déjeuner et de ne pas respecter le code vestimentaire le vendredi. Proposez un libellé de charte offensant et ludique, imprimez-le et remettez-le à vos collègues.
Étape 4
Aujourd'hui, dans les entreprises et les organisations, il est très rare de voir une exposition de dessins d'enfants. Il est temps de le réparer. Un mois avant les vacances, annoncez un concours parmi les enfants des employés de l'entreprise pour le meilleur dessin sur papa, et à la veille des vacances, accrochez-les dans le hall, le couloir commun ou dans la salle de réunion. Et pour les vacances elles-mêmes, invitez de jeunes artistes à présenter leurs dessins et à parler de leurs merveilleux papas.
Étape 5
La célébration dans le style grec ancien des « Jeux olympiques » aidera à chanter les merveilleuses qualités commerciales et humaines. Attachez des draps sur votre épaule, mettez une couronne sur votre tête, apparaissez sous la forme d'une déesse et annoncez que tous les dieux ont disparu quelque part sur l'Olympe, et donc vous devez en choisir de nouveaux, sinon qui suivra la fertilité de la terre, envoie le tonnerre du ciel et des éclairs, transperce le cœur des gens avec des flèches d'amour. Pensez à de simples concours d'ingéniosité, de connaissances professionnelles, de vitesse, et à la fin récompensez chaque participant avec une couronne de laurier et un diplôme comique sur la nomination d'un dieu - beauté, longues réflexions, justice, etc. Quelle que soit la manière dont vous décidez de féliciter vos collègues masculins, assurez-vous de leur dire à quel point ils sont de merveilleux professionnels et à quel point vous avez de la chance de travailler avec eux.
