Toute fête est doublement agréable si des cadeaux y sont reçus. Par conséquent, lors de l'organisation de l'anniversaire de l'entreprise, réfléchissez bien à la manière de procéder à la présentation de cadeaux aux employés.
Instructions
Étape 1
Tout d'abord, décidez quels cadeaux vous allez offrir. Habituellement, les entreprises commencent à préparer l'anniversaire à l'avance. Pour ce faire, ils commandent divers livres, certificats, agendas, souvenirs en verre ou en porcelaine avec le logo de l'entreprise.
Étape 2
Calculez le nombre de cadeaux et prévoyez le montant que vous allez dépenser. Sur cette base, ramassez des cadeaux.
Étape 3
La présentation des cadeaux par département sera intéressante. Vous, en tant que leader, parcourez avec vos assistants tous les bureaux et présentez les souvenirs préparés à l'avance. Pour cette option, un cadeau général pour le département est plus approprié. Par exemple, donnez un four à micro-ondes au service comptable, une cafetière aux économistes et un climatiseur aux informaticiens. Au préalable, bien sûr, renseignez-vous sur les besoins de vos collègues. Accompagnez la présentation des cadeaux de vœux chaleureux et sincères, assurez-vous d'ajouter un peu d'humour à votre discours. Ainsi, vous créerez une atmosphère démocratique et de confiance dans l'équipe.
Étape 4
Le personnel adorera recevoir des cadeaux personnalisés. Ici, vous pouvez préparer des ensembles standard: une boîte de chocolats, du champagne, un agenda. Si le personnel n'est pas très grand, envisagez des souvenirs individuels. Il est préférable d'offrir de tels cadeaux au tout début de la célébration. Ensuite, le moral des employés montera immédiatement, une ambiance plus conviviale de la soirée se développera.
Étape 5
L'anniversaire de l'entreprise est un jour férié qui unit les employés de cette organisation. Pour favoriser l'esprit d'entreprise, vous pouvez demander aux militants de distribuer à l'entrée des petits souvenirs aux logos de votre entreprise le matin: petits calendriers de table, stylos ou drapeaux, ainsi que des cartes postales avec une invitation à l'anniversaire. Et déjà pendant la célébration pour célébrer les figures les plus honorées. N'oubliez pas non plus la jeune génération. À tous ceux qui ont récemment rejoint l'entreprise, offrez des albums avec des photos et l'histoire de l'entreprise. Dites que vous espérez qu'ils contribueront à la prospérité continue de l'organisation.
Étape 6
C'est bien si vous commandez un script spécial pour l'anniversaire. Assurez-vous d'y trouver une place pour des mots chaleureux à vos employés et du temps pour présenter des cadeaux. Vous ne devriez pas vous contenter d'un discours solennel sec dans la salle de réunion. De plus, on ne peut pas se contenter d'annoncer lors de la réunion que tous les employés doivent se rendre à tel ou tel bureau, signer et récupérer leurs cadeaux.
