L'anniversaire de l'entreprise est l'événement d'entreprise le plus important, car il réunit non seulement les employés de l'entreprise, mais aussi des partenaires, des clients et peut-être aussi des représentants des médias. Il s'agit d'une page spéciale de l'histoire de toute entreprise et la célébration doit être organisée et tenue au plus haut niveau.
Instructions
Étape 1
Tout d'abord, réfléchissez bien au programme des futures vacances, afin de ne pas se priver d'attention et de n'offenser aucun salarié. Par conséquent, lors des félicitations, non seulement nommez les plus talentueux et les plus talentueux, mais n'oubliez pas non plus de soutenir les autres.
Étape 2
Concevez un scénario qui tienne compte des intérêts de tous les invités. Invitez des stars, des personnes publiques.
Étape 3
Réaliser un programme d'animation avec une sélection bien pensée de jeux-concours et de quiz: un questionnaire BD, un sondage anonyme « L'entreprise à travers le regard des salariés », « Portrait du chef », présentant des cadeaux de valeur aux salariés les plus responsables et petits cadeaux pour les nouveaux arrivants, dévouement des nouveaux arrivants aux employés de l'entreprise.
Étape 4
Si vous souhaitez organiser une fête d'entreprise à l'extérieur du bureau, choisissez le restaurant, la salle de banquet, le centre de loisirs ou une aire ouverte qui vous convient le mieux en termes de prix, de qualité de service et de taille.
Étape 5
Consultez des experts sur le menu le plus optimal qui conviendrait le mieux aux goûts de tous les invités.
Étape 6
Prenez soin de la décoration de la pièce ou de la zone où se dérouleront les vacances: accrochez des ballons avec le logo de l'entreprise, placez de grands vases avec des fleurs autour du périmètre de la pièce, faites une exposition de photographies d'employés, de partenaires et de clients, de produits et moments importants de la vie de l'entreprise. Il est préférable d'insérer chaque photo dans un beau cadre.
Étape 7
Si vous planifiez un programme de concert, occupez-vous du support technique. Trouvez des experts en éclairage, son et mise en scène.
Étape 8
Pendant les vacances, prenez des photos et des vidéos. Celui-ci sera non seulement inclus dans les archives de l'entreprise, mais restera également longtemps dans la mémoire des employés.
Étape 9
L'accord final d'un tel événement d'entreprise peut être un feu d'artifice et un spectacle laser coloré.
